Mitarbeiterbindung

Arbeitsunfähigkeitsquote effektiv und nachhaltig senken

 

Webinarbeschreibung

Arbeitsunfähigkeitsquote effektiv und nachhaltig senken

Eine Strategieänderung für Führungskräfte

  1. Stellen Sie sich einmal vor, es würde Ihnen gelingen, die AU-Quote um 25 % im Jahr zu senken. Wie viel Geld stände Ihnen zur Verfügung, um damit die unterschiedlichsten Projekte umzusetzen!
  2. Stellen Sie sich einmal vor, Ihre Mitarbeiter stehen Ihnen mehr und motivierter zur Verfügung? Wie viel mehr an Zeit könnten Sie auch für Ihre Kunden verwenden und einsetzen, die wiederum diese Qualität deutlich zu schätzen wüssten.
  3. Stellen Sie sich vor, wie diese zufriedenen Mitarbeiter und Kunden Ihnen dabei helfen können, sich im Wettbewerb um die richtigen Mitarbeiter zu behaupten!

Ihr Nutzen:

  • Das Webinar hilft Ihnen, die Unternehmens- und Teamkultur nachhaltig anzupassen, um spürbare Erfolge zu erzielen.
  • Kosten für das Unternehmen spürbar senken.
  • Paradigmenwechsel für die gesamte Organisation anstoßen.

Zielgruppe:

Inhaber, Geschäftsführer, Bereichsleiter, Heim- und Residenzleiter, Pflegedienstleiter

Webinardatum:

Montag, 30. Mai 2022

Webinardauer:

1 h 12:30 – 13:30 Uhr

Kosten:

49€/TN und Webinar

 

Moderne Dienstplan- und Arbeitszeitmodelle

 

Webinarbeschreibung

 

Moderne Dienstplan- und Arbeitszeitmodelle

Mitarbeiterbindung 2.0

  • Wollen Sie Mitarbeiter langfristiger binden, dann müssen Sie Ihnen Dienstplanmodelle anbieten, die zu Ihrer heutigen modernen Lebensweise passen.
  • Wollen Sie junge Mitarbeiter (Generation „Z“ und bald „Alpha“) an Ihr Unternehmen binden, dann müssen Sie diese verstehen und ihre Art zu leben (Life-Balance) respektieren.
  • Neben dem ständigen Einspringen sind die Dienstpläne einer der größten Faktoren für Mitarbeiterunzufriedenheit und das Bestreben, den Arbeitgeber zu wechseln.
  • Moderne Arbeitgeber begeben sich auf den Weg, bei den Dienst- und Arbeitszeitmodellen Lösungen für diese Frustrationspotenziale zu finden.

Nutzen:

Neue Blickweisen auf den aktuellen Markt und die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter.

Bewusstes Verständnis für die jungen Generationen, die auf den Markt drängen.

Zielgruppe:

Inhaber, Geschäftsführer, Bereichsleiter, Heim- und Residenzleiter, Pflegedienstleiter

Mehrwert:

  • Konkreter Überblick über die aktuellen Möglichkeiten in der Dienstplangestaltung
  • Konkrete Ansätze für die Vielzahl an Herausforderungen, die die unterschiedlichen Generationen aufwerfen.

Webinardatum:

Montag, 20.06.2022

Webinardauer: 1 h 12:30– 13:30 Uhr

Kosten:

49€/TN und Webinar

Buchung nur über:

seminare@thieleberatung.de

 

 

Mitarbeiterbindung durch richtige Kommunikation

 

Webinarbeschreibung

 

Mitarbeiterbindung durch richtige Kommunikation

Mitarbeiter bleiben, weil Sie richtig kommunizieren!

 

Das größte Problem in der Kommunikation ist die Illusion, sie hätte stattgefunden.“
Georg Bernhard Shaw (irischer Dramatiker und Satiriker)

  • Mitarbeiter bleiben, weil in gutem Maße geredet wird!
  • Mitarbeiter bleiben, weil das Richtige zur richtigen Zeit gesagt wird!
  • Mitarbeiter bleiben, weil Sie sagen können, was sie bewegt!
  • Mitarbeiter bleiben, weil ihr Gesagtes ernst genommen wird!
  • Mitarbeiter bleiben, weil Führungskräfte das Zuhören und Reden beherrschen!

Aus meiner subjektiven Erfahrung heraus gehen die meisten Mitarbeiter oder werden krank, weil die Kommunikation im Unternehmen und dem Team nicht stimmt. Dabei ist das direkte Team am wichtigsten!

Nahezu jedes Problem erwächst aus mangelnder Kommunikation. Dazu kann ich Ihnen eines sagen, dem kann abgeholfen werden. Informationsaustausch wertschätzend nutzen, das kann gelernt werden. Das wie besprechen wir in diesem Webinar. Das wann sage ich Ihnen heute, jetzt!

Ihr Nutzen:

  1. Mitarbeiter langfristig an Ihr Unternehmen binden.
  2. Lernen effektiver, sprich zielorientierter Kommunikation.
  3. Unternehmenskultur bewusst durch die richtige Kommunikation aufbauen! (Reifegrad Entwicklung: Regeln, Feedback)
  4. Leistungsfähigkeit des Teams messbar steigern.

Zielgruppe:

Inhaber, Geschäftsführer, Bereichsleiter, Heim- und Residenzleiter, Pflegedienstleiter, Teamleiter, Mitarbeiter

Webinardatum:

Montag, 02. Mai 2022

Webinardauer:

1 h 12:30 – 13:30 Uhr

Kosten:

49€/TN und Webinar

Buchung nur über:

seminare@thieleberatung.de

 

Leadership Management für Generation "Z" und "Alpha"!

Webinarbeschreibung

Leadership Management für Generation "Z" und "Alpha"!

Neue und moderne Führungsansätze für Praktiker in der Pflege!

 

“Wenn es überhaupt ein Rezept für den Erfolg gibt,

besteht er darin, sich in die Lage anderer Menschen zu versetzen.”

Arthur Schopenhauer

Es gibt in der Zeit keinen Weg zurück! Nur nach vorn, immer nur voran!

So müssen Führungskräften (Leader) sich Tag für Tag den Anforderungen unserer Zeit anpassen.

Sich auf diese einstellen und sich entwickeln. Diese Anforderungen sind gewaltig.

Generation Z, Alpha und der sich in der Revolution befindliche Personalmarkt schaffen Tatsachen, die von Leadern der Zukunft gemeistert werden müssen. Messen mit Opportunitätskosten, die sich an vollkommen neuen Kennzahlen festmachen lassen. Seien Sie gespannt auf diesen neuen Impuls, der Ihnen Mitarbeiter motiviert an das Unternehmen bindet! Führen mit Szenarien und deren Auswirkungen auf das Unternehmen.

Warum bleiben Mitarbeiter:

  • Ihre Mitarbeiter bleiben, weil sie sich in ihrer Persönlichkeit verstanden fühlen!
  • Ihre Mitarbeiter bleiben, weil sie wachsen dürfen.
  • Ihre Mitarbeiter bleiben, weil sie sein können, wie sie sind!
  • Ihre Mitarbeiter bleiben, weil Sie als Chef sind, wie Sie sind! Einfach klasse!

Ihr Nutzen:

  1. Mitarbeiter langfristig an Ihr Unternehmen binden
  2. Lernen effektiver Führung
  3. Unternehmenskultur bewusst durch die richtige Führung aufbauen! (Reifegrad Entwicklung)

Zielgruppe:

Inhaber, Geschäftsführer, Bereichsleiter, Heim- und Residenzleiter Pflegedienstleiter, Teamleiter, Mitarbeiter

Webinar-Termin:

Dienstag, 15.03.2022

Webinardauer:

1 h 16:00– 17:00 Uhr

Kosten:

49€/TN und Webinar

Buchung nur über:

Seminare@thieleberatung.de